2021
2021 års vinnare av Örebro kommuns jämställdhetspris är Centrum mot våld i nära relationer.
Motivering:
Centrum mot våld i nära relationer (CMV) erbjuder stöd till den som utsätts för våld och den som utövar våld, oavsett könstillhörighet. De ger alltid ett varmt bemötande och visar dagligen ett stort engagemang för sitt uppdrag.
Verksamheten har en ambition om att göra allt den kan för att minska och förebygga alla former av våld. Genom att sprida kunskap och information om våld och våldets konsekvenser bidrar CMV till ökad insikt hos kommunens verksamheter och invånare om kopplingen mellan makt, ojämställda strukturer och våld. CMV har också länge arbetat med att erbjuda stöd till våldsutövare och personer som köper sexuella tjänster, vilket förebygger att våld sker eller upprepas.
Det arbete som CMV bedriver är värdigt att lyfta och sprida till andra kommunala verksamheter. Jämställdhetsdelegationen ser fram emot att fortsätta följa verksamhetens goda arbete.
Hedersomnämnande 2021
Eker Hemvård utmärks med Hedersomnämnande.
Motivering:
Eker Hemvård arbetar för att alla ska känna sig uppmärksammade och sedda, oavsett kön. Verksamheten strävar efter att bli en attraktivare och bättre arbetsplats genom att ge alla samma möjlighet till inflytande och värdera allas arbete på samma grunder. Arbetsplatsen har två ombud som jobbar kontinuerligt med jämställdhetsfrågor, vilket bidrar till att jämställdhetsarbetet hålls levande och stärks.
Ett mål för Eker Hemvård är att fortsätta vara en arbetsplats med goda dialoger mellan kollegor och att göra var och en delaktig i det fortsatta jämställdhetsarbetet.
Jämställdhetsdelegationen ser gärna att detta arbete sprider sig till andra kommunala verksamheter.
2020
2020 års vinnare av Örebro kommuns jämställdhetspris är Partnerskap Brickebacken och deras arbete med projektet ”Borta bra men hemma bäst?”. Arbetet i projektet blir även en permanent del av Partnerskap Brickebackens arbete.
I projektet har deltagarna studerat körkortsteori, lärt sig cykla och skriva CV, tränat, deltagit i språkcaféer och mycket annat. Från start vände sig projektet till kvinnor, men i början av 2020 breddades det och vände sig till alla.
Hedersomnämnande 2020
My Lindqvist, Försörjningsstöd Ungdom, Förvaltningen för utbildning, försörjning och arbete.
Hedersomnämnande 2019
Jens Olofsson, Miljökontoret.
2018
Kastanjens förskola tilldelas Örebro kommuns jämställdhetspris 2018. Under flera års tid har Kastanjens förskola arbetat med att ta fram en arbetsmodell för att säkerställa en jämlik förskola för alla barn. Modellen har utvecklats av pedagoger för pedagoger, men involverar såväl barnens utveckling, pedagogernas förhållningssätt och samspelet med vårdnadshavare.
Hedersomnämnande 2018
Avdelningen Yttre Skötsel, Futurum Fastigheter i Örebro AB
2017
Utredningsenheten LSS/SoL tilldelas Örebro kommuns jämställdhetspris 2017 för att med stor noggrannhet, delaktighet och träget arbete tagit ett helhetsgrepp kring arbetssätt och metoder. Genom att fokusera på jämställdhet säkerställer utredningsenheten LSS/SoL en rättvis myndighetsutövning och ett professionellt bemötande gentemot alla, oavsett kön.
Hedersomnämnande 2017
Projektgruppen för "Jämställdhet och jämlikhet ger frihet" – Förvaltningen för utbildning, försörjning och arbete
2016
HVB-hemmet Snödroppen tilldelas Örebro kommuns jämställdhetspris 2016 för deras engagerade arbete med att väva in jämställdhet, mänskliga rättigheter och
demokratiska värderingar i det dagliga arbetet.
Att i ett sammanhang med oerhörda utmaningar och akuta svårigheter, arbeta för att människor också ska förstå och vara delaktiga i det samhälle de nu lever i kräver något utöver det vanliga av medarbetarna.
Hedersomnämnande 2016
Ulrika Jansson, planeringsavdelningen Stadsbyggnad, tilldelas ett hedersomnämnande för sitt jämställdhetsarbete.
2015
Elevhälsan på Vivallaskolan och Lundbyskolan tilldelas Örebro kommuns jämställdhetspris 2015 för sitt förebyggande arbete med att stärka flickors och pojkars identitet och självbestämmande och för att hantera kvinnlig könsstympning, hedersrelaterat våld och förtryck och extremism.
Hedersomnämnande 2015
Hemvist Miniormen på Ormesta förskola tilldelas ett hedersomnämnande för sitt jämställdhetsarbete.
2014
Komtek.
Ur motiveringen: ”Komteks arbete är en förebild för hela kommunen när det gäller att ge verksamhet på lika villkor för flickor och pojkar. Verksamheten visar ett långsiktigt engagemang som ger resultat. Komtek tar ansvar för de jämställdhetskrav som finns på verksamheten och bemöter varje individ utifrån dennes behov och intresse.”
Hedersomnämnande 2014
Fritid Ungdom – fritidsgårdarna
2013
Förvaltningen för funktionshindrade.
Hedersomnämnande 2013
Birgitta Palmér och Lennart Balkstedt
Förvaltningskontor Gymnasieskola och arbetsliv
