Jobba hos oss

"Örebro kommuns vision är att ha goda arbetsplatser, där varje medarbetare, känner arbetsglädje och stolthet, har inflytande, lust att lära och möjlighet att utvecklas både i arbetet och som individ." (Medarbetarpolicyn).

Kommunens verksamhet

Kommunen är en politiskt styrd organisation. Verksamheten handlar ytterst om att ge medborgarna service av hög kvalitet och att garantera en rättssäker och lika behandling i livets alla skeden. Du som medarbetare spelar en viktig roll för att detta ska lyckas. Värdegrunden för alla medarbetare i kommunen kan sammanfattas i orden helhetssyn, delaktighet, ansvarstagande och respekt.

Kommunen som arbetsgivare

Som arbetsgivare vill vi ge dig förutsättningar att trivas och göra ett bra jobb genom:

• Tydliga mål för verksamheten.
• Tydlig fördelning av ansvar och befogenheter.
• Förtroende för din vilja och förmåga att göra ett bra jobb och att bidra till en god arbetsmiljö.
• Delaktighet och samverkan.
• Intressanta arbetsuppgifter och kompetensutveckling.
• En stimulerande och god arbetsmiljö.
• Att frågor och beslut så långt som möjligt hanteras av dem som själva är berörda.
• Ledare som kan delegera till, kommunicera med, vägleda och stimulera medarbetarna.
• Möjlighet att så långt som möjligt påverka din arbetstid (längd och förläggning).
• Möjlighet till nya utmaningar.

 
Du är försäkrad genom din anställning hos oss och kommunen har avtal om företagshälsovård. Dina rättigheter och skyldigheter som anställd ( t.ex. semester) regleras genom kollektivavtal.

Jämställdhet och mångfald

Orättvisa hinder får inte finnas. På vår arbetsplats är det självklart att kvinnor och män har samma rättigheter, möjligheter och skyldigheter. Mångfald ser vi som en tillgång i kommunens verksamheter. Vi vill att det ska finnas människor med olika kön, etnisk och kulturell bakgrund och olika åldrar på alla nivåer i organisationen, eftersom det främjar utveckling och förnyelse.
 
Läs mer om Örebro kommuns utgångspunkter som arbetsgivare i Medarbetarpolicyn.

Du kan också titta i personalbokslut under "Dokument och undersökningar"